Loi travail : construisons le rapport de force

jeudi 10 mars 2016

Le 9 mars il y avait 8000 manifestants dans le Finistère.
5000 à Brest, 1500 à Quimper, 1000 à Quimperlé, 600 à Morlaix, 70 à Châteaulin, 60 lycéens à Carhaix.
400 000 à 500 000 manifestants en France.

Depuis que le gouvernement a dévoilé son projet de loi, les ministres nous expliquent, la main sur le cœur, qu’il défend les intérêts des chômeurs et que, si les patrons n’embauchent pas c’est parce qu’ils ne peuvent pas licencier assez facilement. Ah bon ? Mais si le licenciement était si difficile, comment expliquer les centaines de milliers de licenciements l’an dernier et les millions de chômeurs ?

Qui peut croire en effet un seul instant que faciliter les licenciements provoquerait autre chose que l’augmentation des licenciements ? Qui peut croire que permettre aux employeurs de faire travailler leurs salariés jusqu’à 60h par semaine créerait de l’emploi ? Cette “réforme” est une aberration économique qui en aucun cas ne peut contribuer à la relance de l’activité. Si cette loi était adoptée, on travaillerait plus pour gagner moins, avec des vies morcelées sans même le droit de conserver au moins 11 heures de repos consécutives entre deux journées de travail. Ce gouvernement a été capable de prévoir jusqu’à la suppression des deux jours de congés pour le décès d’un proche !

Walls : loi travail

Le gouvernement a bien raison de craindre la mobilisation sociale contre la loi El Khomri. Il y a dix ans, un gouvernement de droite voulait imposer le CPE   : ! pour les moins de 26 ans, doté d’une période d’essai de deux ans pendant laquelle le patron pouvait licencier comme il voulait. Déjà ! La jeunesse d’abord, puis les salariés, sont descendus massivement dans la rue. Et la loi pourtant votée, avait donc été abrogée sous les coups de boutoir des manifestants.

Un report et un lifting ne suffiront pas, exigeons le retrait de cette loi qui incarne une régression sociale sans précédent !


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